Calendrier

Novembre 2009
L M M J V S D
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30            
<< < > >>

Infos en vrac

Dimanche 19 avril 2009

M. Philippe VAN DEN HERREWEGHE est le  nouveau Délégué Ministériel chargé de l’emploi et de l’intégration des personnes handicapées au MEN. Il a été nommé pour la rentrée 2008, en remplacement de M. PARISOT.


Qui est-il ?

Il est un membre actif du mouvement politique fondé par M. PARISOT en 2000, le CDH (Collectif des Démocrates Handicapés). Porte parole de ce mouvement, il a été, comme JC PARISOT, candidat aux législatives de 2002 et l’a soutenu pour sa candidature aux présidentielles de 2006. C’est dans ces fonctions électives au sein du CDH qu’il est auditionné en février 2004 par la commission des affaires sociales du Sénat au sujet du projet de loi concernant ce qui deviendra la loi du 11/02/2005. Ci-dessous quelques extraits de cette audition. Il s’est investi dans l’emploi des personnes handicapées en tant que Secrétaire Général Adjoint de l’ADAPT depuis 2004.

Professionnel de la banque, il se décrit lui-même comme autodidacte et a fait une carrière très dynamique dans le privé: entré comme guichetier, sans diplôme, 10 ans plus tard, il a en charge la gestion des taux et décroche en 2003 le poste de responsable qualité du service commercial au sein d’Ixis AM, filiale de Natixis. Il travaillait aux côtés des directeurs du Développement Commercial et du Service Clients en tant que  chargé de mission à la Direction du développement commercial chez Natixis AM au moment de sa nomination au MEN. Il vit à Paris, il a 55 ans, est marié et père de 3 enfants.

 

En tant que nouveau délégué ministériel,
il est responsable du dispositif « Aide handicap à l’école », assurant  avec son équipe le lien entre parents et institutions, pour que la scolarisation de l’élève handicapé se déroule dans de bonnes conditions et il aura en charge la transition entre le système scolaire et l’enseignement supérieur.
 

Il n’a fait l’objet que de 2 « actualités » sur le site du ministère : sa participation au congrès annuel des médiateurs le 21 novembre, et un séminaire des correspondants des médiateurs, deux manifestations où il n’est intervenu que dans le cadre de la scolarisation des élèves handicapés pour présenter le dispositif « Aide handicap-école ».


Depuis, il a aussi remplacé JC PARISOT au sein du FIPHFP, mais nous n’avons pas trouvé de trace de discours ou d’intervention dans le champ des personnels handicapés ou malades du ministère depuis son entrée en fonction. Il n’existe d’ailleurs même pas dans l’organigramme sur le site du ministère. Nous n’y avons pas non plus trouvé ses coordonnées. Pourtant la fonction et le poste ont été créés par Gilles de Robien en février 2007…

 

Pour en savoir un peu plus, nous sommes donc allés consulter ses interventions lors de son audition au Sénat.

Les extraits ci-dessous semblent de bon augure si il compte appliquer les termes de ses engagements politiques et associatifs prononcés le 4 février 2004 devant nos élus. Nous espérons que nous pourrons travailler de concert avec un délégué ministériel si soucieux de la participation des personnes handicapées aux choix qui les concernent.

 

« …le projet de loi ne traduit pas le volet démocratique de la citoyenneté des personnes handicapées et la prise en main de leur propre destin ».

 

« La nouvelle étape consiste à favoriser la participation des citoyens handicapés à la vie démocratique et sociale. Jusqu'à présent, les personnes handicapées ne prenaient la parole que parce qu'on la leur donnait. Le plus souvent, on parlait pour elles. Aujourd'hui, elles ont envie de parler d'elles et de leurs besoins. Par leur vécu, elles sont les plus compétentes pour déterminer la manière dont elles doivent être traitées dans notre société. Les parents des personnes handicapées sont également compris dans cet enjeu. »

 

« Cinq dispositions principales permettront de faire de la personne handicapée un acteur :

- Il faut créer un statut d'association représentative de personnes handicapées : cette disposition paraît essentielle pour la mise en œuvre d'une loi qui doit distinguer les associations gestionnaires d'établissements et les associations représentant les personnes handicapées ou leurs parents.

- Il faut créer un Conseil national de l'égalité des personnes handicapées. Sur le modèle scandinave, il assurera la participation des personnes handicapées à l'élaboration et à la mise en œuvre des lois, devra être consulté et donner un avis sur tout texte présenté.

- Les maisons départementales des personnes handicapées devront constituer un service de proximité cogéré par les usagers handicapés. Il faut prévoir au sein de la commission des droits et de l'intégration des personnes handicapées la participation des associations représentatives des personnes handicapées.

- Il faut permettre l'accès aux urnes et aux émissions électorales à tous les handicaps (bulletins de vote en braille, émissions sous-titrées, isoloirs accessibles). La possibilité du vote électronique doit pouvoir être envisagée pour les personnes handicapées.

- Les personnes handicapées ne pouvant manifester comme tout citoyen, pour des raisons physiques, de déplacement ou financières, l'État doit favoriser le droit de pétition afin d'ouvrir un débat national au sein du Parlement et afin qu'elles puissent ainsi dialoguer avec la représentation nationale ».


Sources des informations : Sites du MEN, du Sénat, de Yanous et de FOCU
Voir les 1 commentaires
Ecrire un commentaire
Vendredi 28 novembre 2008
Le CHEMIN n'est pas un syndicat, il ne peut donc vous représenter dans les diverses commissions, même si il agit dès qu'il le peut.
 
Aussi, il est important de penser à voter pour élire ces représentants.

Il est indispensable que tous puissent voter, même ceux qui sont éloignés de leur établissement de rattachement ou en congé.
Dans ce cas, vous devez être recensés par le Rectorat de votre Académie qui doit vous envoyer une enveloppe à votre adresse personnelle avec tout le matériel de vote et
vous indiquer comment voter par correspondance avant le 2 décembre 2008.
L'essentiel est que vous votiez  pour le syndicat de votre choix, dans votre établissement de rattachement, le mardi 2 décembre.
Sinon vous devez voter par correspondance (1) dès maintenant en demandant le matériel de vote dans votre établissement.

Le CHEMIN reste fidèle à la neutralité et l'indépendance affirmée dans ses statuts, et n'indiquera donc aucun syndicat.
 
(1) Vote par correspondance :
Le matériel de vote par correspondance doit être demandé au secrétariat de l'établissement et obligatoirement posté ( une enveloppe pré timbrée est fournie par l'administration ) 
avant le 28/11 pour arriver avant le mardi 2/12/2008 dans l'établissement ( la Poste ne garantit plus le J + 1… ).

Le vote doit être adressé au Président de la Section de vote, qui est votre établissement d'affectation dans 99% des cas. Pensez à vérifier que l'adresse de l'établissement figure bien sur l'enveloppe n° 3.
Deux votes sont à émettre pour les Commissions Paritaires Nationales et Académiques ( sauf pour les PEGC qui émettent un seul vote académique et pour les chaires supérieures qui  émettent un seul vote aux CAPN ).
Le vote par correspondance doit être obligatoirement posté, on ne peut le déposer au secrétariat, il doit porter le cachet de la poste.

La rédaction du CHEMIN
Voir les 0 commentaires
Ecrire un commentaire
Samedi 8 novembre 2008
Comment démonter discrètement l'esprit de la loi de 2005...  par décrets, amendements... petites touches discrètes, mais efficaces.

On se souvient de l'amendement voté l'an dernier, à l'occasion de la Loi des Finaces 2008, amendement qui exonérait l'Education Nationale de sa contribution au FIPHFP au profit des salaires des AVS permettant la scolarisation des enfants handicapés - là au moins, cela servait la cause du Handicap, bien que détournant des fonds au détriment des personnels handicapés de notre ministère...

Ensuite, cette année, pour boucler le budget 2009, ponction du budget de l'Agefiph (Cf. notre article paru le 26 Octobre dernier), sans aucun bénéfice, l'Etat s'exonérant de ses propres charges fait ainsi diminuer le nombre global des formations professionnelles pour les handicapés.

Mais ce n'est pas tout: dans le cadre du projet de loi sur le RSA, deux articles rajoutés par amendements modifient le calcul de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés. L'un prévoit d'inclure les stagiaires, dans une limite de 2% des effectifs de l'entreprise, - l'autre prévoit que "les salariés handicapés à temps partiel sont décomptés comme s'ils avaient été occupés à temps plein".
On imagine sans peine les mesures que peuvent en déduire les Directions de Ressources Humaines...
La proposition déjà généralement faite de passer au temps partiel va trés certainement être vivement encouragée, puisque faisant coup double: évitant souvent l'aménagement nécessaire, elle permet néammoins de compter les travailleurs handicapés dans les effectifs pris en compte pour les quotas.
Et on peut imaginer ce qui va se prosuire pour les stagiaires, dont de récents exemples dans certains IUFM  laissent penser qu'il n'y a aucun intérêt à titulariser des personnes que l'on comptera dans les effectifs pendant deux ans : il suffit de les remplacer par d'autres en ne renouvelant pas leur contrat !

MCM
Voir les 0 commentaires
Ecrire un commentaire
Vendredi 7 novembre 2008

Information transmise par le Dr M.-C. Romano, Présidente de l’AFPSSU.


Dalloz publie le premier Code du handicap : http://www.newspress.fr/communique_207977_3077.aspx


Sous la direction de Louis Schweitzer ( Président de la HALDE) et Arnaud de Broca (Secrétaire générale de la FNATH).

Pour en finir avec la discrimination, pour que l'insertion des personnes handicapées devienne une réalité, Dalloz publie le premier Code du handicap.

Parce qu'en France, une personne sur dix connaît une situation de handicap, il était nécessaire de rassembler en un seul Code l'ensemble des droits et dispositions spécifiques aux personnes handicapées, jusque là éparpillés dans de nombreux textes juridiques souvent très techniques.


Pratique, véritable mine de renseignements grâce aux nombreuses coordonnées en fin d'ouvrage, le Code du Handicap 2009 apporte au lecteur des réponses précises aux questions concrètes de la vie quotidienne :l'objectif est de mieux comprendre ses droits et de les faire appliquer.

L'ouvrage s'adresse aux personnes handicapées, à leurs familles, mais aussi aux travailleurs sociaux, associatifs, responsables et personnels de maisons départementales des personnes handicapées ou d'établissements médico-sociaux...

Code du Handicap, Hors Collection Dalloz, 876 pages, 25 euros En librairie le 15 octobre.

Voir les 0 commentaires
Ecrire un commentaire
Samedi 11 octobre 2008
Avec quelque retard - les vacances ont été bien nécessaires aprés una année 2007-2008 particulièrement active pour notre association.
Et avouons que la reprise a été un peu difficile pour les bénévoles qui ne bénéficient toujours d'aucune aide institutionnelle.
Mais nous voici repartis pour un tour, et bienvenue à tous, les anciens et les nouveaux du CHEMIN !
Nous allons sous peu mettre en ligne quelques actualités du monde du handicap qui, hélas, ne présagent pas vraiment un avenir tout en rose...
A bientôt,

JLG
Voir les 0 commentaires
Ecrire un commentaire
Créer un blog sur over-blog.com - Contact - C.G.U. - Rémunération en droits d'auteur - Signaler un abus